Desde muito cedo somos convocados a ter sucesso na vida profissional. A única parte ruim é que não nos dizem o que de fato é ser um profissional de sucesso.
Muitos imaginam que ter sucesso é alcançar os melhores cargos, os maiores salários....
O que se pergunta é a que custo? Qual o preço dessas conquistas?
É claro que todos nós desejamos uma realização plena em nossa carreira. Ansiamos ser reconhecidos como um profissional comprometido, ético e dedicado. Este reconhecimento exigirá de nós um trabalho diligente, uma relação harmoniosa e agregadora com os colegas, um comprometimento com os resultados, uma capacidade de resiliência incrível.
Todavia, não se sinta pressionado em ser o melhor, o diferenciado. Isto pode trazer para você uma pressão interna que vai comprometer sua criatividade e seu espírito de inovação. Quanto mais somos pressionados ao sucesso, mais nos tornamos reféns do medo de fracassar. Se temos a liberdade de errar, aprendemos muito mais, adquirimos autonomia e isto é bastante valioso para nossa performance profissional.
Outro ponto que vale lembrar é que em nenhum momento da nossa carreira podemos ter a falsa impressão de que o que fazemos e modo como fazemos não possam ser melhorados, aprimorados. A evolução é uma constante. Há sempre uma maneira de fazer melhor aquilo que fazemos. Uma das maiores razões para a estagnação profissional que gera demissão é a nossa incapacidade de reinvenção, levando-nos a uma zona de conforto e um comportamento de piloto automático.
Pense nisso e siga em frente!!
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